你好，我咨询一下每个月多少个工作日以外算加班
经济纠纷北京 北京2024-09-28 10:46
律师回复
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月帮助201720人我国的标准工时为劳动者每日工作8小时，每周工作40小时，在1周(7日)内工作5天。实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据每日工作8小时、每周工作40小时的工时制度，合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 原问题：《合同法中规定，一个月超过多少个小时算加班？》回复于 2022-11-08 11:21:17
相似问题解答
上交资料需要多少个工作日才给处理？
根据《人民币银行结算账户管理办法》第二十九条中国人民银行应于2个工作日内对银行报送的基本存款账户、临时存款账户和预算单位专用存款账户的开户资料的合规性予以审核，符合开户条件的，予以核准；不符合开户条件的，应在开户申请书上签署意见，连同有关证你好，交通肇事致人死亡的需要多少个工作日出责任划分结果
正常情况下，15个工作日可以出事故责任认定书。之后就是赔偿的事儿了。可以选择调解和直接向事故发生地人民法院直接起诉。不过，个人认为直接向人民法院起诉比较好。可以避免很多不必要的麻烦。对于逝者一方要做到，1.不吵不闹，2.不狮子大开口。有什么你好，政府房屋征收后，拆迁款多少个工作日到账
你好！可以点我头像，进行专业的一对一法律咨询（有问必答）你好我想咨询一下劳动局违法加班。
劳动合同有吗，有合同的话，非法解除劳动合同，如果你不要求继续履行，可以获得一个月工资的经济补偿。另外，如果加班没有支付加班费，也可以主张。可以到当地的劳动仲裁机构，进行劳动仲裁。 原问题：《你好，我想咨询一下劳动法，我在宁波下应某机械公司干你好，我们公司加班是按照基本工资/应出勤天数*加班天数，核算工作日加班费的，
用人单位在节假日安排劳动者加班的，应按照不低于劳动者本人日或小时工资的300%支付加班工资;休息日用人单位安排劳动者加班的，可以给劳动者安排补休而不支付加班工资，如果不给补休，应当按照不低于劳动者本人日或小时工资的200%支付加班工资。相关法律热点
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
