我想问中介少发工资
经济纠纷江苏 苏州2024-09-28 10:43
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我想问一下,辞职后工资少发
解除劳动关系时,用人单位应当一次性付清劳动者的工资。存在克扣的,可以要求用人单位补发。拒不补发的,可以采取以上办法:一、向劳动保障行政部门(劳动监察大队)投诉,由劳动监察大队责令限期支付,逾期不支付的,可以请求加付赔偿金,赔偿金标准:应付金克扣工资,少发工资
展开全部你可以先搞好证据,比如合同上写明的工资,或是计件工资的单价,定价单等,或者联系一些同工种的工友,再打电话12333到劳动局监察大队执法科进行举报,一般当天就能得到解决,不要怕,离开了这家公司,也一样过对吗? 原问题:《被老板扣工资,公司系统问题 导致我的工资少发
找单位财务部说明情况要求补发。工资少发,乱扣,没到合同期要少发工资
你好,就你描述的问题,律师答复如下: 首先,你们要确认和单位之间的劳动关系的事实,如 工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。 其次,确认劳动关系后,可以要求单位补缴社会保险,补发工资。 第三,单位应当解除劳动合同时相关法律热点
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不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
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