我病假期间，公司把我社保停掉了
合同纠纷浙江 杭州2025-02-22 16:35
律师回复
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月帮助201720人1.在我治疗期间,按照新劳动法公司应如何支付我的工资,看网上有85% 还有65%的 ,这个比例是底薪的比例,还是正常上班总工资的比例?一般需要支付最低生活水平.2.治疗期间,公司要把我的保险停交,合理吗? 肯定不合理.因此你可以跟用工单位协商解决，无果的情况下，申请劳动仲裁或向当地劳动保障部门反映并投诉，是可以得到有效解决的。 其证据就是证明跟单位有劳动关系，比如工资条，工牌等。 一般需要补交所欠的月份. 原问题：《请教一下病假期间公司要把我的保险停掉合理吗?》回复于 2022-07-19 16:42:18
相似问题解答
你好，我还在公司上班工司把我的社保停啦3个月我现在住院啦用到社保啦才知道
我不想保险断档的想法非常好，但有时在工作重新选择或调转期间容易断保，重新选择的单位又不会给你补交。怎么办？最好的办法是在户口所在地建立一个个人缴费账户，一旦出现断保，自己就可以在个人账户上续交，这样就不会出现断保情况了。 原问题：《关于社保工伤期间单位停交社保，员工可以申请赔偿吗？
工伤问题可以委托律师全程处理。需要的话可以联系我，17721515389微信同号。您好请问一下产假期间单位停社保违法吗？
违法。可以找劳动监察大队举报投诉。在职期间老板把社保跟医保在我不知情的下停了
社保停交了，也就是医保也停交了，一旦医保停交了，那么就是医保会暂时封冻，就是暂时不能使用医保卡看病，需和单位要求马上缴纳，或者单位退出个人马上缴纳。激活医保卡的使用。 原问题：《我交社保十二年了公司在我不知情下突然停了我的社保请问对我医保有公司不缴纳社保，虚假离职证明做了停保
中断没有关系，后面缴纳可以继续。缴费年限是连续计算的。辞职后不是自动停保，是公司去劳动部门办理退工，再到社保部门办理停保，停保后次月则不再缴纳社保。可以结隔一段时间在交，但需要支付滞纳金。根据《社会保险法》第五十八条规定用人单位应当自用工之相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
