公司每周至少上班55个小时违法吗
公司法务浙江 杭州2025-01-30 14:59
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上六休一，每周工作时长50个小时违法吗
每天不超过八小时，每周不超过四十小时。可以主张加班费。上班十二小时以后公司要求义务加班违法吗？
你好。公司的做法违反了劳动法的相关规定。 《劳动法》第三十六条规定 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时.平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条规定 对实行计件工作的劳动者，用人单位应当根据本法第三十六条规定的不定时工作制每周超过40小时合法吗？
最近一段时间，我因家中有事，特向单位要求这段时间每周安排我一天休息，在家处理家务。几天后单位领导通知我：饭店经研究后未予以批准，理由是单位人手比较紧缺，无法安排。且我每天工作仅5.5小时，即使不安排休息日，每周工作时间也不足40小时，没有违公司每周五周六都强制加班一点五小时，是不是违法
违反劳动法,到当地劳动部门举报. 根据劳动法及劳动合同法: 用人单位应当严格执行劳动定额标准，不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的，应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作每天上班12小时违法吗？
属于违法了劳动合同法相关规定，但是单位只需要支付加班工资相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
