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公司不缴纳社保大概赔付多少呢

合同纠纷北京 北京2024-11-21 12:39

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    月帮助201720
    你可以要求单位补缴社会保险,可以以劳动合同法第三十八条第二项解除劳动合同要求经济补偿金。找单位协商,协商不成到当地劳动局申请仲裁。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:  (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;  (二)未及时足额支付劳动报酬的;  (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;  (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;  (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;  (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。  第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:  (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;  第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 原问题:《公司不交社保我能有多少赔偿》
    回复于 2022-11-08 02:09:30

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    2024-04-27 13:36:36
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