您好，请问，医院送我出去进修3月，培训费不到5000，3个月工资开起来接近4万，还差3月合同到期，如果这样需要支付多少违约金
合同纠纷西藏 拉萨2025-04-02 18:52
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我想问下，如果被医院辞退，进修协议跟劳务合同是怎么赔
如果约定了服务期，劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。该份培训进修协议约定违约需要赔偿进修期间产生医务人员去进修叫签进修协议，协议上写如果三年内离职，需要赔三倍违约金，按每年一万赔偿
付费内容限时免费查看回答根据《劳动合同法》第46条规定,用人单位按照上述第36条、第40条、第41条的规定解除劳动关系的,应当向劳动者支付经济补偿。第47条规定,经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。合同未到期辞职了需要支付违约金吗
自己辞职没有补偿金合同未到期提前解约，需要支付违约金
无论甲方，乙方，合同未到期，双方都不能提前毁约，必须按照合同的的约定，认真履行合同中条款之义务，直至合同期满为止。假如乙方提前单独（未与甲方商量）解除劳动合同，根据合同法条款之相关规定，乙方必须承担因提前毁约给甲方造成的相应的经济损失，即必你好 我是一名护士，在院期间医院送我们去进修了，当时签了五年的合同，现在我辞职了，人资说合同未到期让我赔违约金。请问这份合同具有法律依据吗
对合同有异议可以协商解决，协商不成建议起诉相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
