社保问题社保问题
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月帮助201720人一、社保存在的问题有以下几点:1. 目前我国农村社会保障体系覆盖范围窄、层次低、社会化程度低 。2. 我国农村社会保障管理混乱,缺乏法律保障,基金难以保值增值。3. 农村社会保障资金严重缺乏,筹资渠道不合理。4. 国家责任缺失,不公平性突出。5. 管理体制混乱,效率低下。6. 土地的保障功能日益下降。7. 家庭养老面临挑战。二、社会保险是指国家为了预防和强制社会多数成员参加的,具有所得重分配功能的非营利性的社会安全制度。社会保险 (Social Insurance) 是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。官方数据显示,2013年共有3800万人弃缴社保,加大了个人账户空账压力。 原问题:《社保存在的问题有哪些》回复于 2022-07-22 17:01:59
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社保问题,土地问题
1、土地征用安置和社保是两码事。2、目前基本上不采取安排工作的办法进行安置,因为安排工作时,机关事业单位都要受编制的限制,安排到企业也是安置对象不太愿意去的地方,所以征用土地一般采取货帀安置的办法。但安置补偿可以用作交纳社保金。3、我确实不社保问题 社保劳动合同
国家的颁布的《劳动合同法》第十七条把“社会保险”作为劳动合同中必须具备的八项条款的其中之一,所以正规的劳动合同就必须有“社会保险”这一项。反之就不是正规的劳动合同。 同时《劳动合同法》第二十六条规定:下列劳动合同无效或者部分无效:社保缴纳基数问题
对头,社保所核算出来的缴费基数是下线,也就是最低缴费基数。展开全部 公司要帮员工缴费时,可以根据工资高低做相应调整。例如,社保所核定缴费基数为1400,公司员工实际工资为1600,则可按照1600缴费;若公司员工实际工资为1200,则社保问题想要咨询
可以点击头像联系我咨询,专业劳动社保纠纷案件您好!咨询社保问题
答:仔细阅读您的问题针对每个问题,回答如下:1、第一个问题,社保个体户,可以参加灵活就业人员社保,医保不能单独缴纳,必须同时缴纳养老保险、生育险,和单位参保区别在,单位需要失业和工伤,灵活就业不需要参加工伤和失业险。只有居民医疗保险是可以单相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了