公司拖欠工资目前想离职害怕离职之后工资不能发我
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已离职公司拖欠工资
1、单位发放工资时间,太违背常理,应该最迟在下个月15日发放工资。因此,离职当日,必须结清工资。 2、单位以各种理由拖欠工资,那么要尽快反映到劳动争议仲裁委员会处理,而且你们这种情况应该属于未签合同,可以申请双倍月工资赔偿的。 原问题:《因为公司拖欠工资,我想离职,领导不让
可以去申请劳动仲裁离职了公司拖欠工资不发
如果数量比较少,可以劳动监察投诉;如果数额较大,可以申请劳动仲裁;另外,如果未签订劳动合同的话,可以申请未签订劳动合同的双倍工资;劳动监察与劳动仲裁,都不收费。 原问题:《离职后公司拖欠工资怎么办?》公司离职拖欠工资的问题
1、扣培训费不合法,用人单位不能扣员工培训费。2、拖欠工资不合理,应按正常发工资时间发工资。3、U盘除非单位有证据证明是你故意或重大过失导致U盘损坏或遗失,否则一般不能扣你工资。4、由于用人单位没有签订书面劳动合同,你现在已经工作了三个多月目前离职,公司克扣半个月工资
在试用期内,员工提前3天书面形式提出离职就可以,若过了试用期,员工提前30天以书面形式就行了。 公司应在员工离职后三个工作日内结清工资,员工可以要求公司在三个工作日内结清你的全部工资,提前离职或自动离职,公司也无权扣钱。员工可以通过快递的方相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了