公司劝退不赔钱,不买社保怎么处理?
律师回复
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月帮助201720人如果公司没有给员工缴纳社保,是可以去劳动仲裁委员会进行投诉的。可以给员工经济补偿。根据《社会保险法》第八十四条 用人单位不办理社会保险登记的,由社会保险行政部门责令限期改正;逾期不改正的,对用人单位处应缴社会保险费数额一倍以上三倍以下的罚款,对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员处五百元以上三千元以下的罚款。第八十五条 用人单位拒不出具终止或者解除劳动关系证明的,依照《中华人民共和国劳动合同法》的规定处理。第八十六条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。 原问题:《公司倒闭,没买社保,老板不肯赔偿社保!怎么办》回复于 2022-12-04 08:09:26
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到劳动稽查部门投诉,或到单位所属的劳动仲裁庭申请仲裁。签劳动合同了吗?一般投诉多是不想在单位干了,才会去投诉的!没签劳动合同没交社保的话,可以到仲裁,可以申请双倍工资和补缴社保,一年的时效!不明白再问吧! 原问题:《工厂不买社保怎么投诉》不签合同不买社保
解除劳动关系通知函 有限公司:我 自2006年5月17日进入贵公司以来,贵公司长期安排加班,未支付加班工资,未为我缴纳社会保险,据此,依据《劳动合同法》第38条之规定,自即日起解除与贵公司的劳动关系。通知人:相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了