饭店老板拖欠工资
经济纠纷山东 青岛2024-11-21 18:35
律师回复
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月帮助201720人老板和你签合同了吗？有合同的话就好办多了。 没有合同的话，你要有证据证明你是这个店的员工，老板承认的话你就不用你证明了，老板不承认你是他的员工，就找工友证明，找相关的字面或者录音证据，比如请假条、工资条、员工卡、带有饭店字样的服装等什么的都可以证明。 首先找老板协商工资的事，协商不成，那你就去劳动局举报他。 举报之后还不发你工资，就到当地的劳动仲裁委去申请仲裁。 你对仲裁不服，比如你觉得仲裁的工资太少了，还可以到法院去起诉老板，要求法院判决老板支付你相应的工资。这样就应该能拿到工资了。 判决书下来了老板还不给工资，就申请法院强制执行老板的财产。 希望对你有所帮助。 原问题：《私人饭店老板不给、工资怎么办》回复于 2022-07-25 18:42:19
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饭店老板拖欠工资两个月
劳动者可以寻找与用人单位之间存在劳动关系的证明资料如：工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、有公司名称的工装、去地税局打印并盖章的个税完税证明、用人单位为劳动者办理的暂住证、考勤记录、社会保险缴纳记录、派工单、同事证言（离在饭店吃饭 被老板打人
你在饭店吃饭，吵起来而老板打了你。你摔坏了他几件东西，并进行了赔偿。你应该不用承担法律责任了。这事本身不严重，且是老板打你后的反应。以后吸取教训就是。老板打你，他也是违法的。 原问题：《我在饭店吃饭和老板吵了起来他打了我我就摔坏他几件东西已现在我老婆带着岁的孩子在饭店上班。饭店老板违法吗
到人社局申请仲裁，要求饭店老板支付双倍工资，你只要能证明提前30天提出解除合同，就可以走。或者你请假，办理工作交接，走后通过邮局快递提交书面解除劳动合同通知书，劳动合同法》第37条规定，提前30天，保存好寄件的凭证即可。 原问题：《我提前三在饭店上班离职一个月了老板拖欠工资
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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