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工资不发,老板跑路了,但是有工做时间记录,工资结算凭据,我们应该申请劳动仲裁,如果老板再不给,我们可以申请免费法律援助吗?

合同纠纷江苏 南京2024-11-21 11:55

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    月帮助201720
    用人单位拖欠工资的,1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁(不收费,不用律师),通过劳动仲裁下达的裁决书,向单位索赔,如果还不赔,可申请法院强制执行。4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。5、按上述途径索取工资的同时,还可依据劳动合同法第八十五条的规定,要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。 原问题:《老板欠工资不发,老板跑路了这么办。我深圳在工地做了两个月,后来不做了老板说第二天给我后来找不到人了》
    回复于 2022-12-04 04:17:23

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我们老板故意拖欠我们工资可不可以申请劳动仲裁,申请劳动仲裁要多久才能拿到工资

劳动仲裁需45日内结案,最长不得超过六十日第四十三条 仲裁庭裁决劳动争议案件,应当自劳动争议仲裁委员会受理仲裁申请之日起四十五日内结束。案情复杂需要延期的,经劳动争议仲裁委员会主任批准,可以延期并书面通知当事人,但是延长期限不得超过十五日。

老板拖欠工资怎么申请劳动仲裁

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    2024-04-27 13:36:36
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