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上班俩个月,最后不付全部工资,一直往后拖

合同纠纷北京 北京2025-01-19 18:31

律师回复

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    月帮助201720
    建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。满一月未订立的要赔偿双倍工资。也就是第二个月起仍未签劳动合同公司要付双倍工资。可以去劳动仲裁委仲裁。 原问题:《在一个公司干了两个月,没签劳动合同,没交保险,工资不是不给,就是一直拖着,二月份的一直拖到现在还没给,》
    回复于 2022-12-18 23:53:39

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  • 回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。

    2025-01-20 03:47:12
    来自用户 cyz评价了

  • 态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫

    2025-01-17 20:49:42
    来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了

  • 不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通

    2024-04-27 13:36:36
    来自用户 如果有来生评价了

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