工亡社保局不予理赔找法人还是雇主
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工亡工伤保险理赔流程
具体流程参考如下 1、每月5-25日,由参保单位持《XX市社保参保人员减少表》、死亡证明复印件加盖公章到社保收缴部门办理死亡减员。收缴部经办人员审核无误后,办理业务。在报表上加盖名章确认,一份报表返还企业,一份报表及申报材料装订留存归档。工亡不予认定怎么办?
去人力资源和社会保障行政部门投诉举报。没用的话向申请劳动仲裁,仲裁不予受理的,去人民法院起诉。适用《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》第六条 受到事故伤害或者患职业病造成死亡的,按照上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍支付一次性赔工伤工亡!!!!
《工伤保险条例》第十六条 职工有下列情形之一的,不得认定为工伤或者视同工伤: (一)因犯罪或者违反治安管理伤亡的; (二)醉酒导致伤亡的; (三)自残或者自杀的。 你所述情况如果属实,与上述法律第(二)项基本吻合,这样的话,依法不能认定为工亡赔偿工亡赔偿以及纠纷问题
《工伤保险条例》第三十九条 职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死工伤赔偿,还是找公司还是社保局。
工伤赔偿主要有用人单位和社保基金赔偿两部分:1、用人单位赔偿的项目有:停工留薪工资,一次性就业补助金,5~6级伤残的伤残津贴。2、社保基金应当承担:医疗费、护理费、住院伙食补助费、伤残补助金、一次性医疗补助金。3、如果用人单位没有缴纳工伤保热心律师
律师最新回复
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了