受伤骨折一年多了单位去给我申请劳动关系还可以工伤认定吗时效期过了吗
劳动争议上海 上海2025-02-22 18:20
律师回复
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月帮助201720人不能了，只能一年内的。法律依据：工伤保险条例：第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 原问题：《手伤一年多了还能做工伤认定吗》回复于 2022-08-03 18:20:57
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工伤没有劳动合同，想申请劳动仲裁认定劳动关系，走工伤认定
1.可以申请工伤认定，只要与用人单位存在劳动关系且受伤情况符合《工伤保险条例》第十四、十五条之规定的，无论是否签订劳动合同缴纳社会保险，都应认定为工伤并按工伤待遇获得赔偿！2.根据《工伤保险条例》第十七条之规定，首先要到当地劳动部门申请工伤申请工伤认定，缺劳动关系
劳动关系的存在是认定工伤的一个前提条件,没有劳动关系,何来工伤呢?象你这种情况,应当在申请工伤之前先确立与单位之间的事实劳动关系,这个确认了,就可以认定工伤了.可以单独就确立事实劳动关系向劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请.我目前正代理了这样一劳动关系 工厂工作，受伤，公司未缴纳五险，只有意外险，可以自己申请工伤认定么
当然可以自己申请工伤认定。工伤，劳动关系认定
可以点击头像联系我咨询，专业办理劳动工伤纠纷案件可以给你提供法律咨询和帮助送快递时摔伤骨折，能认定工伤吗，
您好。首先，根据工伤保险条例，在工作时间，工作场所因工作原因受伤被认定为工伤。其次，快递员在上班中受伤应该认定为工伤。第三，可以要求公司申请工伤认定，要求享受工伤待遇。 原问题：《送快递的在上班时间把腿摔骨折了公司负责吗》相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
