交通事故和工伤竞合，且为同一主体单位
劳动争议安徽 合肥2024-11-21 21:04
律师回复
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月帮助201720人问题一、 你朋友属于工伤 也属于交通事故，可以申请两份赔偿 而且法院会支持双份赔偿但是。。。你同时要注意举证问题，首先，去外地办公事，仅凭司机是不能成立的 除非是公车或者其他证据，但相关证据是在企业里面。届时，对方律师介入 恐怕认定工伤会很困难。除非老总是个好人。。。。至少。。。。我是可以很轻松的可以不认定为工亡的。问题2 该司机不算用人单位外的第三人，除因该司机故意或重大过失时，才承担连带责任，否则仅对方公司侵权。至于工伤。。。还是哪句话。。 对方律师插足 便很大可能性不能认定为工伤。如果能认定为工伤的话 也可以双倍赔偿的。 原问题：《工伤与交通事故竞合》回复于 2022-12-03 12:48:43 -
相似问题解答
工伤与交通事故竞合
可以详细描述咨询问题温州发生人身损害赔偿和工伤保险竞合，可以就误工费获得双赔吗
浙江省不支持双培了哦 但是买了团体意外险可以吉安地区，发生交通事故与工伤事故竞合，两边赔偿是兼得模式还是填补模式，谢谢！
先由责任方进行赔偿，之后由工伤保险基金和单位补足差额。如：《厦门市关于工伤保险待遇若干问题的处理意见》八、第三人责任导致工伤的工伤保险待遇问题 对用人单位以外的第三方责任导致职工遭到事故伤害、并已按相关事故伤害处理规定获得相应赔偿的，同时申请工伤未认定上，可以申请单位承担用工主体责任吗？
鉴定为职业病之日起30日内。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。 用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属单位没有申请、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断，可以直接向用人单位相关法律热点
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