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起草工伤私了协议

劳动争议吉林 通化2024-11-21 20:37

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    月帮助201720
    工伤赔偿主要以下几项:伤残补助金=本人月工资×月数一级:24个月;二级:22个月;三级:20个月;四级:18个月;五级:16个月;六级:14个月;七级:12个月;八级:10个月;九级:8个月;十级:6个月。该费用由工伤保险基金支付。但应当参加工伤保险而未参加工伤保险的用人单位职工发生工伤的,由该用人单位按照本条例规定的工伤保险待遇项目和标准支付费用。法律依据:《工伤保险条例》第33条、第34条、第35条。另离职支付一次性伤残医疗补助金与一次性伤残就业补助金。地区不同会有差异,所以建议咨询当地社保部门。如果是双方愿意私了的话,赔付协议主要内容还是围绕赔偿金额。工伤伤者可以根据上述标准与公司谈工伤赔偿金。 原问题:《私了工伤协议怎样写》
    回复于 2022-11-05 16:18:39

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工伤私了,协议已签字,钱没收到

原问题:《工伤私了签协议后没有拿到钱》

工伤协议私了后未拿到赔偿款

经过工伤认定和劳动能力鉴定的,私了协议用人单位不支付的,申请劳动争议仲裁;未经工伤认定和劳动能力鉴定的,申请工伤认定和劳动能力鉴定,按鉴定结论主张工伤保险待遇,发生争议申请劳动争议仲裁。《工伤保险条例》第五十四条 职工与用人单位发生工伤待遇

工伤赔偿。双方协议私了。到时没付钱

可以按照赔偿协议的内容向法院起诉。

怎么写工伤私了协议

和解协议书网络上搜一篇,根据自己的实际情况修改即可,但建议先申请工伤认定后,再协商和解事宜,避免超过工伤认定申请期限,难以维护自己的合法权益。  法律依据《工伤保险条例》  第十七条 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职

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