我是高中毕业生在微信上看到招聘没有救生员证但是去面试老板也收了我也没有签合同那么泳池出了事故我们要付刑事责任吗
合同纠纷湖南 衡阳2025-04-19 21:16
相似问题解答
没有救生员证去当救生员也没签合同可以拿到工资吗
1、根据规定，劳动者提出离职的，转正的，应当提前三十天通知用人单位，在试用期的，应当提前三天通知劳动者，时间一到，既可要求用人单位为劳动者办理离职手续，结清工资。若急需离职的，可以立刻与用人单位协商沟通，要求立即为你办理离职手续，结清工资。我是 做厨师的，但是我们没有签合同，也老板也没有给我们买保险，然后我就在这店里面受伤了，把左手的食指肌腱割断了。
1、你可以将出借营业执照的企业列为用工主体，向该企业所在地劳动仲裁委员会提起仲裁申请。因为，该企业将营业执照出借给你老板的行为是违法的，应承担用工责任。2、企业欠付社保费不属于劳动争议范围，因此，你不能通过劳动仲裁解决补付社保费的问题。如果没有签合同，只是微信上聊
看聊的内容我在微信上买猫转了定金，但是还没选猫也没签合同，可以让对方退定金吗
1、没签合同，说明双方没有成立买卖合同关系，你收的不是定金，应认定为不当得利，你全额退款就行。2、但我估计事情没那么简单，你应该给了对方《定金收条》对吧，买方可以要求你返还双倍定金作为违约责任，因为虽然没有书面合同，但口同合同也是有效的，结我最开始和公司人事沟通，说是无责底薪。因为小公司吗，面试也没那么多讲究，就没细问，我就直接说我在网上都问过了。就没问面试的人员。现在工作一个月，我问工资，他们说是有责工资，没达到预期一点不给。因为是KTV行业所以没有合同。工作职位是招聘，招聘女孩的。
我是一名外企六千人公司的招聘人员.按照我几年的经验来看,主管说你的工资报的有点高,意思就是说希望你可以在试用期内得到相应的工资.并且你的经验和技术含量等已经通过考核.工资高是对你入职直接有影响的.因为如果工资成本高,HR会考虑选择其他的候选相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
