农民工工资难要,都半年没打过钱了
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月帮助201720人1、步骤一:收集好存在劳动关系的证据有许多老板“肆无忌惮”地欠薪的原因之一是用工单位没有与劳动者签订劳动合同,觉得劳动者要工资无凭无据,所以便一味拖欠劳动者的工资。所以劳动者在进行任何讨薪行为之前都需要收集可以证明自己与用工单位存在劳动关系的证据。例如,加盖公司印章的劳动合同、考勤和上下班打卡记录、工资单、上岗证、工资欠条等等。2、步骤二:在掌握相应的证据下,与用工单位进行沟通协商无论是否通过法律途径解决,协商处理是首先采用的最快速的解决办法。劳动者在收集好相关证据的前提下,可以跟用工单位的负责人或者老板对工资发放时间、方式和数额进行协商,要求支付属于自己的工资。3、步骤三:通过法律途径,合法拿回自己的工资有很多农民工因为久久拿不到工资就被逼急了便采取错误的方式强迫老板交出工资,例如拘禁老板。但是这些做法不但解决不了自己被欠薪的问题,还导致自己受到刑事处罚,得不偿失。此时,劳动者要保持冷静,可以先到劳动监察部门进行投诉,投诉不成则直接向当地的劳动行政部门申请劳动仲裁。4、步骤四:在起诉时,必须要对用工单位的财产申请诉前保全为了避免欠薪官司胜诉后仍得不到工资的尴尬局面,劳动者在寻求法律帮助时务必要申请财产诉前保全,这样既能避免用工单位转移财产,也能使自己的工资尽快到位。5、步骤五:在欠薪案件,果断申请支付令根据劳动法的规定,对于用工单位故意拖欠工资的案件中,劳动者可以根据具体情况向法院申请支付令,要求用工单位支付足额劳动报酬。 原问题:《包工头拖欠工资怎么办?》回复于 2022-05-19 15:30:13
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请问农民工工资难要怎么办
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展开全部拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察农民工工资拖欠怎要
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工资按月发放,隔月发放违法,本月工资下月发合法。拖欠工资,不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。 由于公司未能按时发放劳动报酬,劳动者可以提出辞职,并要求经济农民工工资拖欠半年没发怎么办
可以向劳动监察大队投诉反映也可以去申请劳动仲裁或者诉讼处理相关合同范本
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了