咨询首页 > 公司法务 > 咨询详情

在东莞上班10几年了,公司要派驻去杭州或苏州出差半年。我可以拒绝吗?

公司法务广东 东莞2024-11-21 21:52

律师回复

  • 智能法律助手
    月帮助201720
    你没有讲错吧,记过? 你们单位是机关吗? 你是公务员吗? 你是党员吗? 如果都不是,所谓的记过就不存在,这进不了你的档案! 根据你工作的单位性质来看,你连记过的资格都没有! 都什么年代了,你们单位还搞这个阶级斗争时用的工具。不要犹豫了,对这种单位你还是用法律替自己讨个公道吧,到劳动监察大队去投诉,保证100%会受理,当然不要忘了注意收集相关证据。 原问题:《公司派我去另一个厂子出差三个月,我拒绝了,公司给我记过处分,请问这样合理吗?》
    回复于 2022-12-18 02:29:40

相似问题解答

我父亲在公司上班 出差途中去世了

(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期

你好,公司想变相裁员,加大我的工作量,然后安排我出差,上个月工资没发,我可以以手上没钱出差,拒绝出差吗

1、这次裁员的人多吗?把这些同事召集起来,组织成一个团队。2、公司放假有正式通知吗?如果有,请把通知拍摄下来,留作证据;如果没有,就不接受放假,大家都正常去上班。3、仲裁就找当地的劳动局,在网上就可以查到地址。 原问题:《公司要变相的裁员,

经常被公司罚款 我在苏州

因劳动者原因给企业造成损失的每月扣除部分不得超过工资的20%,简单看你的陈述公司开除你属于违法的,你可以去申请劳动仲裁,要求继续履行劳动合同,或者支付经济补偿金 原问题:《我在苏州黎姿化妆品公司上班因工作中出现问题罚了1798元的罚款还是强

公司要闭环管理,要求员工去公司驻厂上班,员工有权拒绝吗?如果员工拒绝,公司会扣员工工资吗?

在劳动合同订立阶段,劳资双方处于一种谈判状态,双方通过协商确定劳动者的工作岗位,一经确定即对劳资双方当事人产生约束力。  然而在劳动合同订立后,由于劳动者与用人单位之间存在着人身关系的隶属性,用人单位对劳动者享有一定的指挥、管理和监督权。实

5 W专业律师在询律网

累计解决了 200W+ 个问题

立即咨询

今日咨询:3,894 条,律师解答:7,936

  • 不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通

    2024-04-27 13:36:36
    来自用户 如果有来生评价了

  • 崔律师思路清楚,回答直接

    2024-04-23 13:24:42
    来自用户 君冰评价了

  • 很专业,解答很清楚,很认真,很满意

    2024-04-20 16:46:50
    来自用户 飞鱼评价了

我是律师

 

律所合作请联系客服

服务时间 9:00-18:00

400-600-7222

询律网公众号

询律网公众号

案源信息早知道

询律网APP

询律网APP

快捷回复咨询

友情链接(权重2+QQ:3425826150):

备案号:湘ICP备2021010099号-1 经营许可证编号:湘B2-20210501 投诉举报:xunlv1688@163.com

Powered by 询律网 Copyright © 长沙询律网络服务有限公司 版权所有 联系地址:湖南省长沙市岳麓区湘江财富中心FFC

版权声明:本站所有信息均来自于网友投稿或转载网络上的公开信息,内容不代表本站立场。若内容存在侵权或错误,请联系我们,我们将在2个工作日将他删除。
现在整个网络流量生态,网站访问占比极低,本站访问量更是不值得一提,本站一直处于亏损状态,没关闭只是基于情怀。
有一些不良律师或不要脸的企业,在不告知我们的情况下,非法采证,恶意起诉,我们将奉陪到底。再一次声明,本站收到的所有侵权申诉均会在不超过两个工作日处理,谢谢合作。