社保缴纳和解除劳动合同问题,
律师回复
相似问题解答
员工不在公司缴纳社保吗,公司可以解除劳动合同吗?
展开全部可以,劳动合同法第38条第(三)款有明确规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并要求单位支付解除劳动合同经济补偿金,并可要求单位依法补缴欠缴的社会保险。 原问题:《工厂没有买社保给员工可以员工可以解除劳动合同和社保缴纳纠纷
什么事情了 您好如果您想获得更加详细的服务包括如何起草起诉状,准备证券材料和诉讼时间流程,请购买我的电话咨询服务,非常感谢。劳动纠纷 没有签劳动合同 和缴纳社保
可以申请仲裁未签劳动合同和未缴纳社保
可以申请未签订劳动合同的双倍工资补偿。具体处理办法可以点击头像联系我咨询劳动合同和社保的问题
两个单位都有为劳动者缴纳社会保险费的义务,但是劳动者的社保账户只有一个。是否签订劳动合同与是否缴纳社会保险没有必然联系,这就需要两个单位协商解决社保缴费的问题。缴纳社会保险费是用人单位应当履行的法定义务你好,或者由一方缴纳或者两个单位各按一相关法律热点
相关法律条文
相关合同范本
热心律师
律师最新回复
-
回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了