我是美团专送暑假工,签合同的时候写的是全职,但是后来看到美团骑手APP上写的是兼职,合同也没有给我一份,下雨天,台风天强行要求我开工,昨天我在路上摔了,想要离职,但是站长提前离职要罚款,我可能拿不到我的工资了,我该怎么办?
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我是美团骑手,现在发生了交通事故,双方同等责任,但是美团骑手App那个名字不是我的,责任认定书是我的名字
1. 交警定责有误:准驾车型不符不是定责依据。如果你没有其它违法驾驶行为,应无责。2. 道路交通事故中凡是带责,都是违法驾驶车辆的结果。老板没有责任和义务为员工违法行为承担责任。因此所有损失由驾驶人自负。 原问题:《您好 我是一名美团骑手您好 我是美团专送员工 因为没有做微笑行动 站长说这个月的工资要扣两千 这个合法吗?
不需要。每天都要识别一次,不通过没法接单,微笑行动随机的,不是本人会封号,订单结束时自动出来一个拍照提示,要求戴工牌帽子衣服,脸整洁,拍照,不合格扣100。每天工作开始的时候人脸识别即可。美团和众包不是一个系统,只知道这么多,估计美团还是照我是美团骑手专送的 没有五险一金 站点算违法吗?
美团的正式骑手的话是有五险的。2019年12月17日,“激活生态 链接未来”2020外卖产业大会在北京召开,会议聚焦外卖新生态,从数字化视角探讨未来行业发展趋势。美团高级副总裁兼到家事业群总裁王莆中表示:外卖产业发展重心将由需求侧转向供给侧我是美团骑手,我是美团骑手我是美团骑手发生交通事故了,我凭上十级伤残标准了,能赔我多大钱
员工在工作期间发生的交通事故,应该按照工作期间出现的事故算,那么是属于工伤事故的。依据《工伤保险条例》第十四条 职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从美团要求提前50天离职 合法吗
如果是与美团公司签订劳动合同的员工,劳动法规定是提前30天向单位申请离职即可。提前45天要求不合法,扣钱更不合法。相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了