关于领取失业保险的问题
劳动争议广东 茂名2024-11-20 18:52
律师回复
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月帮助201720人首先，养老，医疗跟失业保险是不同的管理方式，所以之间没有关系，你可以交纳养老保险的同时，领取失业金。其次，个人方式交纳社保，只能办理养老，医疗保险两种。所以不支持交纳失业金的。第三，享受失业金是有一定条件的： （1）按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的； （2）在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的； （3）已按规定办理失业和求职登记的。只要满足以上条件，是可以享受失业保险金的。 原问题：《失业金领取问题》回复于 2022-11-04 18:37:13
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关于失业保险问题
被保险人同时具备下列条件的，可以领取失业保险金：（一）在法定劳动年龄内非自愿性失业；（二）本人及单位按规定参加失业保险并连续缴费满一年以上；（三）进行失业登记；（四）有求职要求并接受职业介绍和就业指导。 因此，你的情况可能不能领取失业金，主关于失业保险待遇领取
可以详细描述案件情况失业金赔偿问题，失业金领取问题
企业辞退员工，根据辞退的原因不同相应的补偿也不同。无故辞退员工，单位需要支付双倍的经济性补偿。合同到期辞退员工，单位需要支付经济性补偿。单位经济性裁员，辞退员工需要支付经济性补偿。员工严重违反公司纪律，单位不需要支付补偿。在试用期被单位以不社保卡失业金领取的问题
你首先得明白你缴纳的社保是养老保险还是失业保险，如果是养老保险而未缴纳失业保险，那么你离职后是不会享受金的，还有个问题是如果你缴纳的是失业保险，但你是个人辞职的，也不会享受失业保险，如果不是以上情况，你的两次缴费可以合并计算失业金年限。 原公司原因不能领取失业保险金
1、你缴纳过失业保险金的才能领取失业金。2、根据是政府38号令：199年11月1日前，按国家规定计算的连续工龄视同缴纳失业保险费年限，1999年11月1日后，按实际缴纳失业保险费的时间计算失业保险费年限，如领取失业保险金，两者合并计算。累计相关法律热点
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