老人在国营企业上班，1995年到了退休年龄不知啥原因没有办理正式退休，企业给办理内部退休，规定每月五十元，1997年企业改制，厂里没有通知内退人员，就该制了，到2003年企业以改制没钱为由，不给承诺工资，一直到现在十八年未给，请问我们该怎么办？
合同纠纷河北 沧州2024-11-21 21:23
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到退休年龄，不给办理
曾经遇到过此事，有些单位以没有办理过此事为由拒绝，还有其它的，告之其不办就要劳动仲裁，或诉之于法院，主张由于企业不给办理退休手续，承担其损失。经多次交涉后给办了退休手续。 原问题：《企业职工到了退休年龄，单位却不给办理，请问该怎么》员工之前的工作信息没有给到企业，能办理退休吗
只要你在时间上交足了养老金，可以办理退休。但如果没了劳动档案，有些相应的的权益、待遇就没有了，比方说你是从事高温工作的（如锅炉工），你（男为例）55岁可以退休，但你没有相应的劳动档案就不可以，还有你的工龄计算也没有了，这会直接影响你退休后工到法定退休年龄，用人单位迟迟不予办理退休手续
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我们单位是在2007年10月1日改制签订的补偿协议，现在五年到期了，需要返还补偿金同时有一定的利息，请求有掌握税务政策的 人员解答一下是否需要按20%交个人利息所得税 原问题：《改制企业补偿金转债权取得的利息是否要缴纳利息税？》到了退休年龄，没有办理退休手续，出工伤
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