劳动仲裁克扣工资无辜开除
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没钱劳动合同且无辜开除
申请劳动仲裁维权要求支付赔偿金劳动仲裁,拖欠工资不投保不签合同无理由开除员工 ,克扣工资
《劳动法》第三条规定:展开全部“劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。劳动法第劳动仲裁,克扣工资
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被克扣的工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证克扣工资劳动仲裁
劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付违法辞退的赔偿金以及被克扣的工资。如何申请劳动仲裁:1、去当地人力资源和社会保障局(原劳动局)内的劳动争议仲裁委,申请劳动仲裁,立案时需携带:仲裁申请书2份、申请人身份证复印件1份;相关证据复印件和证劳动仲裁克扣工资
首先别着急。仔细想想其中的细节问题。第一、合同是你签字的,里面有无注明二八开的工资,你回想一下,看能否想起来。你可以找你的同事问问他们的合同内容。看看他们是否有保存公司签署的合同!上述问题解决的唯一办法就是:要回你当初签字的合同。既然是双方相关法律热点
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律师最新回复
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了