你好，我们部门调去别市新工厂，我们不跟去有赔偿吗
合同纠纷广东 深圳2024-11-21 22:49
律师回复
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月帮助201720人对变更劳动合同无法达成一致，认定协商解除劳动合同，单位支付经济补偿金；目前你不要告诉公司要辞职什么的，避免公司因此不与你续签劳动合同无法得到补偿；无论是否签订新的劳动合同，对到新地点工作不能认可。 原问题：《调到其他公司不去是否有赔偿》回复于 2022-12-02 18:13:38
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请问工厂搬迁没有向工人有任何补尝，工人没法跟去的有补尝经吗
工厂搬迁，员工不去的，否给予经济补偿，要具体衡量企业搬迁的距离及合理性因素。一般一个区之间搬迁，对员工工作生活影响不大的，公司可以不补偿。但是如果劳动地点发生变更的，必须单位与劳动者协商一致，协商不一致的因为劳动地点的变更属于重大变更，这种你好，在工厂做了17年，工厂没有帮我们买社保，我们可以起诉厂里吗
工厂没有给员工买社保，员工去劳动局告可以要求企业补缴社保。 《社会保险费申报缴纳管理规定》要求,用人单位应当自用工之日起30日内为其职工申请办理社会保险登记并申报缴纳社会保险费。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会你好，想咨询，公司突然撤柜，然后要把员工调去别的店工作，但是调去的店上班不方便，所以不同意过去，现在公司要我们走离职手续，我们能领到赔偿和失业险吗
你们的赔偿金和工作挂钩吗。是不是听从安排的员工也可以领到赔偿金 啊，这个要去公司人力资源部去问问，不要怕，他们就是干这个的。问一下也没关系，他们不能把你怎么样。是公司的赔偿啊，还是国家的赔偿啊。 原问题：《公司柜台要撤柜，但是安排员工到其它你好你好我们厂搬迁我们能有赔偿款吗
1、跟随企业到新厂区工作，无赔偿或补偿；2、如果用人单位搬迁到你劳动合同约定的工作地点之外，那么，你拒绝跟随企业搬迁，可以要求支付经济补偿金。工作1年支付1个月工资。 原问题：《我想问下我们厂要搬迁，我们有没有赔偿？》你好我们工厂搬迁没出区，但距离有40公里左右不随迁有补偿吗
如果你们在合同中已经对工作地点进行了明确的约定，那么厂方搬迁就应视为是单方对劳动合同的变更，那么你是可以不接受的，这种情形下厂方就必须向你支付补偿金，甚至是赔偿金。因此，你不须主动离职。你有权要求厂方结清你的工资和支付相关补偿金或者赔偿金相关法律热点
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