拖欠工资已有一年之久
经济纠纷广东 佛山2024-09-28 18:10
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月帮助201720人1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。 2、还可依据劳动合同法第三十条的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。 3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请劳动仲裁（不收费，不用律师），通过劳动仲裁下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。 4、按上述途径索取工资的同时，还可依据劳动合同法第八十五条的规定，要求单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向你加付赔偿金。 原问题：《拖欠工资一年多了，该怎么办/》回复于 2022-12-02 16:48:28
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拖欠工资，半年之久
如果是公司员工可以申请劳动仲裁。如果是个人，可以起诉对方要求归还拖欠你的劳务费。恶意欠薪资一年之久
如果恶意拖欠，建议收集好事实劳动关系证据，走法律途经起诉解决。另劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三、第四条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全部支付劳动者工资报酬外恶意欠薪资一年之久
如果恶意拖欠，建议收集好事实劳动关系证据，走法律途经起诉解决。另劳动部《违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三、第四条规定：“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付延长工作时间工资报酬的，除在规定的时间内全部支付劳动者工资报酬外婚姻方面问题，两人异地分居已有三年之久，现女方想起诉离婚。
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