咨询下合同是不是合理的
合同纠纷上海 上海2025-02-22 14:22
律师回复
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月帮助201720人合法合理。如果你即刻辞职马上走人，公司尚未补充人员，岂不是会造成公司的损失。辞职者应该提前申报辞职，等公司合理安排后才能放你走。这是公平合理的，不能只为自己利益着想。 原问题：《合同是否合理》回复于 2023-02-06 01:16:34
相似问题解答
您好，我想咨询一下，退保公司是不是骗人的
新华保险是在全国第三大保险公司。这点你不用担心。您担心的扣押钱不给，是不是担心发生风险不给理赔呢？如果是这样的话，我建议您现在即时将您的保单做一个监视，看是不是合理，是不是能够符合您个人的情况的保障，如果符合的话，就不建议您退保了，这样你会工资发的不合理 咨询一下
制定合理的薪酬机制，得结合公司的实际情况实施。 当然首先要确认员工所说的情况是否属实。 薪酬机制是否合理公平，可以从几个方面来确认及解决。一方面是通过岗位评价实现公司内部公平，另外一方面是通过外部薪酬调查实现外部公平，当然最后还要通过业你好，想咨询一下经济合同有没有不合理的条款
最好是拟一份赠予合同，然后公证咨询一下财产怎么分隔最合理
看现在的情况，即使你说怎么处理家产也没人能听你的来执行的。建议你找个律师咨询下 这样自己就有数了，说起话来也有力度，可以找人调节下 大家都不执行的话 可以找法院处理的。毕竟你是第三代，都这么有责任 她们长辈也太自私了。对这些不孝的长辈们你也即将签订物流合同，请教一下物流公司提供的合同内容和不合理
这种属于甲方合同 不合理 你可以不签但是业务不能做了热心律师
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
