你好在工厂上班压倒手指
律师回复
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月帮助201720人在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的应当认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;(四)患职业病的;(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。第十五条职工有下列情形之一的,视同工伤:(一)在工作时间和工作岗位,突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的;(二)在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害的;(三)职工原在军队服役,因战、因公负伤致残,已取得革命伤残军人证,到用人单位后旧伤复发的。职工有前款第(一)项、第(二)项情形的,按照本条例的有关规定享受工伤保险待遇;职工有前款第(三)项情形的,按照本条例的有关规定享受除一次性伤残补助金以外的工伤保险待 原问题:《你好请问在私人厂做事手指被机器压伤算工伤吗?》回复于 2022-12-02 04:52:09
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你好在工厂上班怎么投诉呢
你好,你想投诉什么?点击我的头像购买服务,详细咨询我的手在工厂上班被切了一个手指跟着工伤程序走然后
1、按工伤保险条例规定,上班时手指一节被切掉了,属于工伤。应当申请工伤认定和伤残等级鉴定。按规定,一手指除拇指外,任何一指远侧指间关节离断或功能丧失,可鉴定为十级伤残。2、如果单位按别人身份证办理的住院治疗手续,申请工伤认定,有一定麻烦。但员工在工厂工作期间手指造成工伤,该如何维权?
你这边先要去劳动部门去认定工伤,才会有后面的维权上班期间手指被切掉了
你好,可以委托我帮你处理这个事情。依法维护你的正当合法权益,争取合法必要赔偿。你好在吗有事情咨询你
您好在的,需要咨询什么服务,可以点我头像联系我,根据您的情况,会详细为您解答相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了