上班的公司,老板说好的提成不给我了
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没上班了老板工资不结算给我
1、劳动合同法第五十条规定,用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。 2、按劳动部颁布的《工资支付暂行规定》第九条规定,劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,公司拖欠我几万的提成钱,现在公司倒闭了!老板去国外了
倒闭和破产是两个概念,倒闭是未消偿债务企业直接申请企来注销,破产是指资产不足以还债而产生。老板无力支付工资可以追讨,按劳动法规定,工人工资被拖欠部份可以以1.5-2倍进行追讨,如时因企业破产导至的合同中止还可以追讨合同补偿金。这些钱是不是可我在一个长厅上班做厨师的,他突然间跟我说让我不用来上班了,工资又没结给我,我来的时候是工资说好是9000,现在说给不到这个工资给我就一直不结工资
如果你没有过错的话,必须给你工资,上多少天班给多少天,而且开除要另外多付你部分工资,这个是新劳动法规定的,如果你跟他要他不给,就给他说新劳动法的条文,网上有的一查一看就知道了,也可以下载下来打印给他,算便宜他了。如果他还不给,那么就告到劳动本来上班说提成的,后面说给工资,现在说亏本了不给了,可以告他吗
如果没有劳务合同的话不太好弄,因为你通过法律手段也没有相关凭据呀。不过多数情况下,员工是处在弱势,一些单位根本不予你签订合同,想找份工作就只能凑合的干了。到最后经常吃亏的肯定是打工者。 原问题:《我在北京的一家个人的厂子上班去的时候说有提成我们是销售行业的,提成点,公司没有按照总业绩提成点给我算提成,疫情补贴也没发,没交金也不给补贴
这个说大了跟行业关系不大;主要看企业的销售情况和产品市场占有,销售想通但行业类型不同,虚拟产品、服务、实物产品等,根据企业性质不同,纳税也不同,民营企业、个体企业、国有企业等各类型企业,销售提成没有具体行业归总。根据你们企业的性质和销售类型相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了