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你好我工作的公司压我70小时工资不给怎么办

劳动争议北京 北京2024-11-21 22:05

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    月帮助201720
    跟你签劳动合同没有 没有签劳动合同的可以直接起诉他 这样的话你干多久需要赔偿你多久的工资 但是前提是你的工资是打工资卡上的 其他的我就不知道了 咨询律师吧 希望对你有帮助 原问题:《工资压着不发怎么办?》
    回复于 2023-01-02 01:30:36

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压工资不给应该怎么办

可以向用人单位所在地的劳动局投诉,或者向用人单位所在地的劳动仲裁委投诉。但首先要确认和单位之间的劳动关系的事实,如工资单,考勤记录,工作过程中的文件记录。确认劳动关系后,对于单位拖欠工资的违法行为,可与老板协商,要求单位补发工资。如果协商不

压我工资不给开

和老板产生纠纷,老板也不能扣押拖欠工资,否则是属于违法行为。如果出现老板扣押工资的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报,要求其支付工资并给予赔偿。根据《工资支付暂行规定》第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳

你好,我在一个地方工作两个月,说要压一个月工资,然后喔自离了不给工资怎么办

劳动法没有规定,但是这一点是明确的,最多只能压一个月的工资。(也就是说现在是8月份,最迟到9月底一定要全部结清你8月份的工资,当能包括全部工资。)所以说压两个月的工资不合理。 原问题:《在一家工厂工作,辞职后押两个月的工资不发我给怎么办?》

你好 我想咨询一下 我上班地方每个月压我500元工资 我现在做不到年底他压我的500元不给我该怎么办

1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依据劳动合同法第三十条的规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请

公司在我辞职的时候 给我压工资怎么办?

单位行为违法,建议你一次性解决。1、如未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,员工有权要求单位支付双倍工资经济补偿;2、根据《劳动合同法》第三十七条员工在提前30日书面通知单位,可以解除劳动合同并且无须赔偿;3、如未足付工资、加班费违法,根

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  • 不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通

    2024-04-27 13:36:36
    来自用户 如果有来生评价了

  • 崔律师思路清楚,回答直接

    2024-04-23 13:24:42
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  • 很专业,解答很清楚,很认真,很满意

    2024-04-20 16:46:50
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