你好，我来咨询一下，员工存在工资纠纷
合同纠纷浙江 台州2025-01-30 14:35
律师回复
-
月帮助201720人你好，老板的做法很明显不合法的！你可以去劳动监察部门投诉，员工的赔偿要优先清偿。也可以向老板所在地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，讨回工资的！1、你可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、经济补偿金、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！2、劳动争议，前提是有证明劳动关系的证据，例如有公司名称的工装、工作证或工作牌（最好盖有公章）、工资卡交易记录、工资条、考勤记录、社会保险缴纳记录、同事证言（离职在职的都可以）、录音录像或者其它有你名字和公章或老板签字的的书面材料等（其中有公章的工作证、社会保险缴费记录、有你名字和公章的文件，有一个足以证明劳动关系）；3、申请劳动仲裁，立案时需携带仲裁申请书、身份证复印件、相关证据、用人单位的工商登记信息或营业执照复印件（北京地区不需要提供登记信息）。立案后，开庭，然后调解，调解不成仲裁委会下达裁决书！如觉得我的回答对您有帮助，望好评。 原问题：《您好！请问老板与员工的工资纠纷问题 应该找谁》回复于 2022-08-31 14:39:28
相似问题解答
你好。咨询一下。公司工资纠纷
可以点击头像联系我咨询你好，我想咨询一下公司拖欠员工工资的相关问题
一是找劳动监察大队反映诉求，二是申请劳动仲裁你好我想咨询公司于员工的劳动纠纷
建议按进入公司那一刻时间计算，对公司无影响。此外，建议贵公司制定良好的工作制度并向全公司公示，以尽可能的减少劳动争议。如有疑问，可以在工作时间来电本律师 原问题：《龚律师你好，我想咨询下，我公司一个员工，因为工作地点不在公司所在地，导致他的你好，我想咨询一下，我有处房产，存在很多问题
你可以去房管局问下具体情况，若他们有纠纷，怕牵扯到你的商铺问题。虽然有合同，但产权没办下来，万一有纠纷，就很麻烦。 所以，你带上购房合同和发票到房管局产权科去咨询一下。另外，他们办不下产权超期了，还应该支付你违约金，并且应告知你办理不了的我咨询一下，我上班工资的纠纷问题
可以详细描述咨询问题相关法律热点
热心律师
律师最新回复
-
月帮助 39258 人6 天前 -
月帮助 39258 人6 天前
-
月帮助 39258 人
-
月帮助 39258 人1 星期前
-
月帮助 39258 人
-
回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
