我在全椒邮政公司上班，是个乡镇投递员，今年57岁，是柯恩外包，与全椒邮政公司定有劳务合同，在公司上班六年多了，现在柯恩外包公司逼我买五险，每月一仟二佰多全部邮我个人承担，我不愿意买，外包公司不要我干了，要我辞职，请问我该怎么办？
劳动争议安徽 滁州2025-04-04 20:59
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邮政投递员，我属于外包公司，拿我工资买社保，公司不出一点钱，还有高温津贴也没有
你已经缴纳社保养老保险，且也已经满15年，你是肯定可以领取养老金的。至于邮局承不承认你是他们的员工没有什么重要，以后领取的养老金全部由你们当地的社会所领取，跟邮局没有什么关系。现在关键是怎么办理的问题，我建议你，一是既然是邮局代缴纳，那么邮您好，我是外包工，但是在用工单位干了两年，与外包公司签的合同，现用工公司解散了，外包工有赔偿吗
劳动法第61条规定：用工单位不得将被派遣劳动者再派遣到其他用人单位。从您的描述来看，您和做工的公司不存在合同关系，不能向做工的公司提出赔偿。由于合同的相对性，您应该找和您签订用工合同的外派公司。 原问题：《请问我在公司上班我和外派公司签了两我在公司上班，公司现在让我辞职，可是公司没有跟我买保险，我该怎么办？
您好，您可以提起劳动仲裁。我这是个小公司想找一个外包法务公司，处理一些协议与合同。
因为你没有注册公司，也没有被他人聘用。所以只能以个人名义与企业签订“劳务协议”，因为劳务协议是可以在公司与公司之间，公司与个人之间以及个人与个人之间签订的。但是对于企业来说，与个人签订的服务，信誉和资质的竞争力就差一些，企业承担的风险就很大公司上班签的是外包协议，是合法的吗
不合法。公司应该先和你解除劳动关系后，在进行劳务外包。根据我国《劳动合同法》的规定:第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿： （一）劳动者依照本法第三十八条规相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
