星期一至星期五公司待命，上下班签到这算待岗吗？
劳动争议浙江 绍兴2025-04-03 21:24
相似问题解答
法院每个星期一至星期五都有人上班吗
你好，工作日都会有人上班的，建议在工作日工作时段过去。公司要求待岗，员工可以拒绝待岗吗 待岗必须要签署待岗协议吗？
非因员工本人过错，用人单位部分或者整体停产、停业的，用人单位应当按照下列标准支付停工员工在停工期间的工资：（一）停工一个月以内的，按照员工本人标准工资的百分之八十支付；（二）停工超过一个月的，按照不低于最低工资的百分之八十支付。在待岗期间支我想问一下，员工如果星期一到星期五任意请假了一天，用星期六上班来抵扣，这样合理吗？
知道你的说法了，你是指周一或周五请假，在算工资时核减了你的周六双倍工资。如果你当月工资满了21.75天，公司应按劳动法规定给你周六、日2倍工资，晚班1.5倍工资，但如果你是周一请假，周六上班的话，没有满足21.75天是按调休处理的。你想，如在上下班路上摔伤算工伤吗
答：根据我国的《工伤保险条例》第十四条规定，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；（三）在工作时间和上班路上到公司门口 被公司漏的油滑倒至手腕骨折 算工伤吗
你好。在上下班的路途发和非本人主要责任的交通事故的，算工伤。单位参加工伤保险的，员工被认定为工伤后，其医疗费等相关费用由医保局从保险基金中支付。医疗费不会全额报销，按当地规定的比例。 原问题：《上班路上滑到骨折，算工伤吗？》相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
