学校安排实习期间辞职有钱嘛？
劳动争议广东 东莞2024-11-23 00:25
律师回复
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月帮助201720人1、“实习期间辞职有工资吗”：应有工资，只是你主动辞职的，没有经济补偿金。2、你的原合同，约定的试用期过长，不符合《劳动合同法》的规定，不过，高中属于事业单位，并不完全适用《劳动合同法》的规定，而且你已经辞职，这个可以不必再追究。3、你的辞职：属于你和学校协商一致后解除合同，你没有违法辞职。4、你实际工作的4个月：应有工资。如果学校不给，你要以提起人事仲裁。既然你已经找了市长热线，可以继续催问，实在不行再提起仲裁。5、“我一个平头百姓，他们会处理”：如果你自己不加紧找，肯定没人处理；如果你有证据，你找了后还不处理的，你可以通过提起人事仲裁或到法院起诉解决。6、至于你手里没有合同的事：可以现在去要一份，合同应当有你的一份，如果没有，可以无合同为由在有其他证据的情况下（你的登记表或上岗证、同事或学生的证明等）要求双倍工资，到时学校就会拿出合同了。 原问题：《实习期间辞职有工资吗》回复于 2022-11-02 06:20:21
相似问题解答
学校安排实习单位纠纷
不合法，但是学校如果和实习的企业签有实习协议，你未经批准擅自离开实习单位属于违纪，应该接受学校批评教育。这个够不上开除条件，如果你对学校处理意见有异议可以通过学校上级主管部门解决。 原问题：《中专学生跟学校安排的企业去实习，专业不对口，学生在校期间学校安排实习没有工资违法吗
《劳动法》规定，保障就业者（试用期也不例外）的获酬权利，并确定有最低工资标准。用人单位接纳“低工资就业”、“零工资就业”毕业生，所做的是违法事情，所签的是无效合同。法律不支持这样的用人行为，被用者随时都可以依法维护自己的权益。 原问题：《学你好，学校安排实习单位，签了合同。单位可以随便开除我嘛
学校发放的派遣证与你的三方协议一致的。1，与私营企业签订三方协议要走如下流程：在三方协议上先由毕业生学校所在院系盖章，毕业生本人签字并填写完整的信息，到企业盖章，企业所在地人才市场核准章，回学校盖就业指导中心的章，交给学校、用人单位各一份，学校安排我的孩子去医院实习，在医院实习期间得了病，我该找谁。
……这个事儿吧……其实的确是自己治疗自己付费～～如果你认为是因为医院科室对医务人员的执业防护做得不到位而导致的疾病，可以进行申诉。不过通常传染病医院的防护措施和防护观念都是很强的，更大的可能性是由于个人原因导致的传染 --- 比如没有严格按学校安排的实习生三方协议
1. 三方协议严格来说不是正规合同，有很多公司用皮包公司来跟学生签署这种"合同"2. 你看你的协议上有没有写明这方面的情况内容3. 毕业不影响，以后工作从书面层面说如果不涉及违规，就没事，从现实角度说，如果你的老总和公司以及学校，不给你下绊相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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来自用户 如果有来生评价了 -
崔律师思路清楚，回答直接
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来自用户 君冰评价了 -
很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
来自用户 飞鱼评价了
