我在公司工作二十多年社保缴纳未滿十五年已到退休年龄工司已停交社保又叫停止工作了我该如何办退休手续呢？
劳动争议福建 泉州2024-11-21 14:22
律师回复
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月帮助201720人达到法定退休年龄后，你与企业之间的劳动关系视作已经终止，劳动关系不存在，企业就没有义务为你购买社保。你的养老保险未交满15年同时达到法定退休年龄的话，只能办理一次性退休，社保部门退还你养老保险中个人缴费部分的总额。如果你之前工作过的企业在你工作期间没有帮你购买养老保险的话，你可以持相关有效书面证明（例如工资单等证明你曾在那段期间在该公司工作过）到社保部门申请补缴回那段期间的养老保险，如仍未够15年，只能办理一次性退休。另外，由于各地方政策不一样（部分地方允许当地户口人们在达到法定退休年龄后延长5年购买养老保险，未够15年的最后一年一次性缴清），你最好问问当地社保部门有没有相关养老保险政策。 原问题：《我的社保未交满15年，已达到退休年龄并且社保机构不让社保社保，请问企业是否承担我的保保金？》回复于 2022-12-01 19:43:39
相似问题解答
已到退休年龄因社保缴费未到15年办理不了退休
因到退休年龄，社保自动终止了，即使再做也无法交纳社保了，随你何时办退休，交养老保险只能算到退休日只有去一去性补充十五年不足部份，补交后马上办退休领退休金最合算。况且退休工资要办手续后再发的，即使65岁去办，也从65岁开始算退休，60到65岁发定退休年龄已到，工龄不够单位不在继续给交社保合法吗，
原则规定，在用人单位参保缴费的人员女达到55周岁、男达到60周岁后，不得继续以职工身份参保，用人单位应在职工达到退休年龄当月及时为其办理停保。政策规定，只有经市以上组织、人社部门批准延期退休的，单位方可为其办理超龄继续参保缴费手续。 经批准公司违法违规为我缴纳社保，现在已经到了退休年龄了，还能追缴未足额缴纳社保的年限吗
不可以，不足年限在退休的时候就应该一次性补缴，已经够了缴费年限，就不需要补缴了。 养老保险，全称社会基本养老保险，是国家和社会根据一定的法律和法规，为解决劳动者在达到国家规定的解除劳动义务的劳动年龄界限，或因年老丧失劳动能力退出劳动岗位后在同一公司上班20多年，社保才十多年，本月已到60岁，公司不愿意帮我补未交社保，我不知怎么办。
这个事情，怪你本人了，年满60周岁，已经到了退休年龄，不再受理是应该的，你早不提出你的主张，到退休了才提出，已经超过时效，并且，到了60周岁，解除合同也不会得到补偿， 原问题：《在公司工作二十年，现年满60岁，公司从未与我签订劳动合同也未买公司已注销 拖欠工资 未签订合同 未缴纳社保 该怎么处理呢
1、未交社保可以向社保中心投诉，督促公司缴纳；2、可以拖欠公司、未交社保未由要求解除合同，并要求单位支付工资，并支付赔偿金（每年支付1一个工资，6个月以下支付半个月工资）；3、未签订劳动合同的，可以要求公司一年内的双倍工资。 原问题：《公司相关法律热点
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