之前上班的那些公司从来没有买过社保
劳动争议广东 中山2024-11-21 16:53
律师回复
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月帮助201720人直接要求单位为你办理社保就行了。为员工办理社会保险是单位的义务，是不可以约定的，就算你写了说明按了手印也是无效的，如果单位不为你办理，你可以直接申请劳动仲裁。 原问题：《我之前进这个公司时，没有买社保，现在很想社保，可以吗？怎样做？》回复于 2022-11-02 03:50:42
相似问题解答
你好，我妈妈上班十一年了，所在公司从来没买过社保
十年都没有买社保，这个很明显是违规违法的。这个事情不好调解，如果你要让公司给你买社保的话，可能会得罪公司里面的人，你以后在那里也不好上班。如果能够协调或者心平气和的探讨的话，是最好的办法，实在不行就起诉公司让公司补交十年的社保，然后自己再换劳动合同没到期，然后把我裁员。而且还没买过社保
社保只能追回2年的，其他的过诉讼时效了。你们公司这样的情况属于非法解除劳动合同，应按补偿金（一年补一个月，不满6个月的补半个月，所以是3.5或4个月工资）的双倍给你赔偿金，也就是7、8个月工资。把以前的工资条或工资卡留好了，还有你们领导批了工作两年没给买过社保
到劳动部门去仲裁。在这期间，你咨询当地劳动部门即可。要拿着在公司工作的证据，如工资条或者其他能证明你在公司工作的证据。 用人单位未为劳动者建立社会保险关系、欠缴社会保险费或未按规定的工资基数足额缴纳社会保险费的，劳动者主张予以补缴的，一般不在单位工作7年多，只给交了不到3年的社保，现在已离职一个半月，想找公司补缴之前的社保
社保实行当月办理当月生效,你在之前的公司离职后,公司已经为你停掉了社保.社保是累计年限的,你到新的公司后继续交就可以.如果你没有单位,到所在区县人才自行办理也可以. 原问题：《我在之前的公司只交了3个月的社保，后来离职，但没去报停，现在已经相关法律热点
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