你好，我在某企业工作了九年，现因该公司拖欠工资而辞职了，但该公司还拖欠着我五个月的工资呢，你说该怎么办呢？
经济纠纷2024-10-05 01:07
律师回复
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月帮助201720人按照相关规定，你需要提前一个月和单位提出辞职申请，这一个月的时间单位要招人，然后你要做工作交接，当然如果1个月公司找不到人，那也不是你的责任。无论你做多少天，工资都是要给你的，相关的社保也会交到你离职的次月。当然，你没按照要求提前提出辞职申请，没有作交接，这种情况除外。 原问题：《我在单位工作了9年，现在要辞职，辞职时已工作了当月的15天，原单位不给予工资发放及缴纳社会保险，这...》回复于 2022-11-23 18:57:17
相似问题解答
老板，拖欠工资该怎么办呢
任何企业都不能违反《劳动法》第五十条“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定，因此，以出售产品尚未收回货款为由，拖欠长达五个月工资的做法是违法的。 不清楚你是否与该公司签订了劳动合同，这对维护你的合在私人企业辞职了拖欠工资怎么办
1.要确认单位间劳关系事实工资单考勤记录工作程文件记录 2. 确认劳关系于单位拖欠工资违行与板协商要求单位补发工资 3.协商带相关资料劳局投诉或者直接 单位所劳仲裁委提劳仲裁 4.拖欠工资数额比较直接请律师打官司通诉讼要拖欠工资 二、 拖欠你好，拖欠工资怎么办呢
可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对该公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下个人的基本资料.然后去该公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告该公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公您好，我在快递公司干了两份工作，工作了五天，快递工资不结工资，请问该怎么处理呢
当看数字还是挺不错的，、如果你只想做一下当过度的话，还是不错的。你现在如果有些积累够你用上2.3个月的话，建议你别做了。因为这不是长久之计，如果不是长久之计那干嘛还留着呢。你能这么问的话，就是在盼望着更好的工作环境、待遇。如果年轻，找一些比拖欠工资怎么办呢
可以到劳动部门的保障监察大队投诉，也可直接申请劳动仲裁。 首先应该到所在市区的劳动局对该公司进行投诉,劳动监察大队会对此立案,留下个人的基本资料.然后去该公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告该公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公相关法律热点
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
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