因身体原因住院治疗,医院给开的病假证明,住院治疗期间,单位通知待岗,现在病假时间到了,单位未通知上岗工作,作
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我现在工伤在医院康复治疗,单位要我开病假条?合法?
我觉得人社厅应该设立一个人性化窗口,只要工伤认定书下来,根据病情一周内先给一个初定的工伤休假期棂据病可申请廷长假期,现在是先申请工伤伤残等级下来才能申请假期,太不方便了! 原问题:《工伤住院期间,单位需要在医院开病假条,是否合理。在院期间,工伤休假期间还用给单位提供病假条吗?
工伤停工留薪期应当提交休假证明。 根据《工伤保险条例》第三十三条规定,工伤职工停止工作,治疗工伤期间,包括住院治疗期间和出院后休养期间,按遭受事故伤害前正常上班工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。 工伤职工的停工留薪期应当凭职工就诊的社区医院开的病假单单位不同意,非得大医院开的才能承认,我可以投诉吗
能不能行了` 就普通医院、不用非得大医院、 普通的附属医院就行` 单子上会写明的 什么什么病需休息几天 盖上医院的章、 拿到单位必须批准~~~~ 原问题:《开几级医院的病假条单位可以承认?》非工伤,有医院诊断证明,片子,化验单,没有病假条,单位算旷工
没有病假条一般按旷工处理,但是,有正当理由导致不能开具病假条的除外。 劳动部、 国务院经济贸易办公室、 卫生部、 国家工商行政管理局 、中华全国总工会 《关于加强企业伤病长休职工管理工作的通知》 劳险字〔1992〕14号 二、要坚持和完善企相关法律热点
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热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了