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您好,我今年8月参考事业编,第一名主动放弃后,人社局通知我补录,已经进行到体检与政审,所以我将现有工作辞掉,回家专心准备入职,但后来通知我由于他们的失误,搞错了成绩,另外一名同学平均分与我相同,但最高分高于我,决定补录她,取消我的资格,我想咨询一下这种情况下应该如何维权,由于他们的失误对我造成的精神损失,失业损失他们应该赔偿多少

损害赔偿辽宁 辽阳2025-04-01 21:31
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由于失误导致我黄码,失误的人是否需要承担我的一些损失

你咨询的那位律师说的不错再说你朋友录口供,那是他公司里想确定是员工失误造成损失,叫你朋友注意说词,根据实际情况,别把责任说错了还一个问题,你没说 你朋友造成损失,是在上班期间还是下班期间,如果是在非工作期间,你朋友负担的损失比率会大点.你去

社区人员的失误对我造成的伤害问题

比如:经常会碰钉子,遇到群众不分青红皂白就会骂我们;为人民服务宣传知识,被当做是其他企业宣传人员推出门外。 解决办法 一,深入辖区细心讲解,与中心户长协作。二、调查辖区内的具体情况;三,联系群众,加强与他们交流沟通;总之记住“为人民服务”!

单位以我给店里造成重大失误的理由将我口头辞退,我应该怎么维护自己的权益

你们签订劳动合同了吗? 在签合同的时候公司有没有将其规章制度给你们看? 按照《劳动合同法》的规定,用人单位的规章制度未经公示的,不具备法律效力。也就是说,虽然现在公司以规章制度中有那么一条而开除你,但当初并没有让你知晓规章制度的具体条款,

因为社区人员的失误对我造成的伤害问题

首先是收集相关证据,例如伤势与对方行为的关系,对方是在执行公务中造成的等等,然后你可以选择是向街道办要求赔偿,对方不愿意的可以找上级部门,还不满意的可以直接向法院起诉。 原问题:《因政府部门的工作失误,行政人员对公民造成人身伤害,该怎么去索

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  • 回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。

    2025-01-20 03:47:12
    来自用户 cyz评价了

  • 态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫

    2025-01-17 20:49:42
    来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了

  • 不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通

    2024-04-27 13:36:36
    来自用户 如果有来生评价了

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