你好,咨询一下,在某个公司里面上班,上班期间受伤了被认为工伤,明天不就八月十五了吗?厂里面的每一个员工都有月饼,工伤的人有没有呢?
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在厂里上班受工伤
工伤认定范围: 1、从业人员有下列情形之一的,应当认定为工伤: (1)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的; (2)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的; (3)在工作时间和工作场所内,因员工在工厂受工伤,伤未好工厂人员多次要求上班,并提出如果不上班就算请假,不是算工伤休息处理,这种情况该怎么办
如果工伤未好,只要医院仍然在开伤病假条,你就可以休息,否则就应该上班。 自已看一下《工伤保险条例》和《工伤认定办法》,该怎么办全套办法都有了。按照上面的要求去做就行了。都要经过工伤认定,伤残鉴定,最后按伤残等级确定补偿。如果你想解除劳动关工伤咨询我在工地上班受的伤
你说具体需要帮助你什么我爸在工厂里上班,出现工伤
有签劳动合同,缴纳社保嘛?具体可以点击我头像咨询相关法律热点
热心律师
律师最新回复
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了