你好,我在凤岗镇一家工厂工作了三个月,厂方不给我交社保,我解除劳动合同马上结清工资走,厂方扣我百分之二十的工资合法吗?
律师回复
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月帮助201720人找单位所在地社保局稽核部门投诉单位,要求从入职开始补交社保如果以单位不缴纳社保理由辞职,可以要求单位支付补偿金,并且从入职开始补交社保。和单位无法协商的,可以申请劳动仲裁《劳动合同法》第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;第四十六条 有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿: (一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。 劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。 本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。 原问题:《我在一家工厂里做工,厂方不给我买社保、我该怎办呢?》回复于 2022-09-13 12:14:36
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你好我想咨询离职扣百分之三十的工资合法吗
、劳动合同法规定:劳动者前提30天通知用人单位可离职,如果你的时间不足30天,按照相差天数要给用人单位相应赔偿(月工资÷30天×相差天数),不足额的工资你可申请劳动正常拿回来。2、没16周岁未满18周岁的劳动者是未成年工,是合法的,但企业在急辞工工厂扣我百分之40工资 合法吗
如果合同上没有约定,一般来说不合理。公司货车司机卖油,我是跟车员,厂方扣我工资并解雇合法吗?
收购货车司机卖的油不构成盗窃罪,盗窃罪是以非法占有为目的,本案属于合法的双方交易行为,但如果明知货车司机是盗窃或者以其他不法方式取得的油,而予以收购,则涉嫌掩饰、隐瞒犯罪所得、犯罪所得收益罪。 《刑法》 第三百一十二条 【掩饰、隐瞒犯罪在餐厅打暑假工,提前走人老板扣百分之二十的工资合法吗
要看你有没有过试用期,如果在试用期内,那么你只要提前一星期书面形式递交辞职报告,公司应全额发放你的工资,如果已经转正了,那么是需要一个月的离职时间。当然你可以和人事去谈,毕业后是否还继续做。 原问题:《提前离职要扣了我20%-30%的工资合你好 不按劳动法的工厂辞急工扣多少工资
急辞职工不扣工资,但不按劳动合同法第三十六条、第三十七条规定辞职,应按劳动合同法第九十条承担赔偿由此给企业造成的损失。劳动合同法第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了