周六上班需要支付加班费吗？
劳动争议天津 天津2024-06-30 16:26
律师回复
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月帮助201720人周六上班不一定要支持加班工资的，主要是看你实行的是什么工资制度，有的是综合工时制，是实行倒休和轮换制的，这种情况下周六日上班是很正常的事，不需要支付加班工资 原问题：《周六上班是否一定要付加班工资》回复于 2022-09-14 16:37:24
相似问题解答
销售周六上班可以申请加班费吗？目前情况是周六不上班必须请假
要合同签订的是什么工作时间你好，，周六上班不给加班费可以去投诉吗
用人单位安排劳动者周末加班的，应当支付不低于工资的百分之二百的工资报酬。拒不支付的，劳动者可以劳动保障行政部门（劳动监察大队）投诉，或者向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。法律依据：《劳动法》第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。周六安排上班合法吗
你好，工作时间规定，一天8小时，一周不能超过40小时，因为你每天工作时间不够8小时，所以你周六上班也没有什么，有些单位工作制度不一样，可以理解。总之一周超过40小时的得额外给补助，也就是加班费。你这个情况不好说。。。单位也有理由，他们可以说劳动合同写上六休一，每周单休，8小时制，那周六上班可以要到加班费吗
肯定不合法，《劳动法》第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第四十四条 第二款规定休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬； 您可以将此情况法院周六周日上班吗
全国的法院都是实行“双休日”制度，所以，周六法院是不上班的。但特殊情况也是有的，例如在法定节假日前后，有根据国务院的通知换休的周六，全国的法院都上班，不管是有事没事儿。所以，判决书上的日子是星期六的是会有的。再一就是特殊单位，如法院的执行部相关法律热点
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