你好,请问建筑项目的分包方没有建筑资质和安许证可以正常开展建筑劳务工作吗?
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月帮助201720人劳务公司涉及建筑、特种作业等行业的需要办理安全生产许可证。 根据建筑施工企业安全生产许可证管理规定,劳务企业也需要安全生产许可证。安全生产许可证是建筑业施工企业进行生产、施工等必备的一个证件,它和企业资质联系在一块,取得建筑施工资质证书的企业,必须申请安全生产许可证,方可进行招投工作来接相应工程。它们是有机整体。 劳务企业办理安全生产许可证应提供以下材料:(1)《建筑施工企业安全生产许可证申请表》;(2)企业营业执照;(3)各级安全生产责任制和安全生产规章制度目录及文件,操作规程目录;(4)保证安全生产投入的证明文件;(5)设置安全生产管理机构和配备专职安全生产管理人员的文件;(6)本企业特种作业人员名单及操作资格证书;(7)本企业管理人员和作业人员年度安全培训教育情况;(8)从业人员参加工伤保险以及施工现场从事危险作业人员参加意外伤害保险有关证明;(9)职业病危害防治措施;(10)危险性较大分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防监控措施和应急预案。 原问题:《办建筑劳务分包资质需要有安全生产许可证吗》回复于 2022-12-27 11:47:39
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建筑劳务公司可以把一部份劳务分包给没资质的个人吗
不可以的,按照规定,总承包单位可以将主题工程以外的进行专业分包或者劳务分包,主体工程不能进行专业分包 如果你是分包的别人的工程,不管是专业还是劳务的,都不能再分包了,这似乎违法的 不过现在在建设行业,层层转包、分包的太多了,只要不出大的安全建筑资质有疑问的
原问题:《建筑企业资质升级中常见的问题有哪些》建筑工程类转包分包纠纷
工程转包最大的受害方是建设方。我们认为,有必要将加以说明,以维护建设方在建设工程中的合法权益。 一、工程转包合同的情形 《中华人民共和国建筑法》第二十八条规定:“禁止承包单位将其承包的全部建筑工程转包给他人,禁止承包单位将其承包的全部建筑工建筑工地没有保险,是违法分包吗
需要律师帮助可以点击头像选择咨询方式。建筑总承包公司要给分包再分包的单位代发工资吗
没有必要保存分包公司员工的资料哈!你只需要保存分包公司的资质证明材料,其他的就不用了。看你们签订的是什么合同了,一般分包出去的都是包工包料的方式,总包单位与分包单位的合作关系只单纯的存在于工程项目的施工中,员工不存在劳动关系 原问题:《总包相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了