我原是水务局事业编制人员，2005年市政府下文将水库及全体职工一并委托给民营业经营使用管理，后在公司办理了退养手续。2020年被法院判2年有期徒刑，在2021年水务局对我进行开除工职，停发工资处理，我该怎么办？
经济纠纷云南 红河2025-02-23 10:01
相似问题解答
缓行，我在组织部下属事业单位事业编制会开除吗
事业单位编制内工作人员的聘用合同参照劳动合同法规定执行。也就是说，被追究刑事责任的，单位可以解除聘用合同且不需支付经济补偿。 至于你所问的会不会被“开除”，那你得去问单位，因为是否“开除”的决定权在单位，这里没人知道。 原问题：《事业行政单位事业编制人员，被处缓刑，会怎么处理
事业单位被判处缓刑的工作人员：（一）2007年6月1日前被判处缓刑的人员，在缓刑期间悔改表现好的，缓刑期满后，根据工作需要和岗位要求，经主管机关批准，可以继续在事业单位（不含参照公务员法管理事业单位）工作。其中：已实行人员聘用制度的事业单位不具有公共管理职能自收自支事业单位工勤人员有被判有期徒刑缓刑不开除案例吗
事业单位工人2010年判三缓四，缓刑期间不开除，缓刑期满一年后开除合法的。行政机关任命的事业单位工作人员（事业单位管理岗位人员）：被判处管制、拘役、有期徒刑（缓刑），应当开除公职。《关于行政机关任命的事业单位工作人员参照执行《行政机关公务员2007年乡镇事业编制人员犯罪怎么处理
事业单位被判处缓刑的工作人员：（一）2007年6月1日前被判处缓刑的人员，在缓刑期间悔改表现好的，缓刑期满后，根据工作需要和岗位要求，经主管机关批准，可以继续在事业单位（不含参照公务员法管理事业单位）工作。其中：已实行人员聘用制度的事业单位工资拖欠。在公司被别人打后被开除后公司还要罚我款
依法应该以此结清，或者在下个发薪日发放。根据《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。第九条相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
