劳动仲裁。。。。。。
劳动争议广东 珠海2025-04-15 16:53
律师回复
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月帮助201720人劳动仲裁是指由劳动争议仲裁委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。 按照《劳动争议调解仲裁法》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。 原问题：《什么是劳动仲裁》回复于 2022-10-31 03:16:53 -
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处理过多起劳动仲裁案件，可以点击头像联系我咨询劳动仲裁劳动仲裁
处理过多起劳动仲裁案件，可以点击头像联系我咨询劳动仲裁 常州劳动仲裁问题
第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。 前款规定的仲裁时效，因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济，或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起，仲劳动仲裁 劳动仲裁
可以详细描述咨询问题劳动总裁 劳动仲裁流程 劳动仲裁具体流程
劳动仲裁流程如下： 1.去人力资源与社会保障局反映情况（去时，带上身份证）。 2.人力资源与社会保障局向公司确认基本情况，进行调解。 3.调解不成，申请劳动仲裁相关法律热点
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回答并不详细，并且后续的问题并没有回答就结束了，对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好，但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了，到现在也没给予回答。唉！！无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了
