公司加班,咨询劳动仲裁
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劳动仲裁,加班费
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公司的工作制度是单休,平时领工资虽然有签字,但是工资表只写了一个总额,并没有注明是否包含星期六工作的双倍工资.这种情况下,假设一个月拿3000工资,劳动仲裁时,在没有没有合同规定每周工作六日,也没有工资明细表的情况下,老板辩解3000元中,劳动仲裁,不给加班费
写份劳动仲裁申请书申请劳动仲裁劳动仲裁,公司拖欠工资未缴纳社保,拒绝承认加班
可以申请劳动仲裁维权,具体处理办法可以点击头像联系我咨询专业办理劳动纠纷案件相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了