新民典法对二婚当事人死亡之后如何丧葬怎样规定的
婚姻家庭山东 潍坊2024-11-23 09:00
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月帮助201720人1.如果单位执意收回房屋，老太应该由其亲生子女赡养；若单位同意老太继续享有居住权，老太可以继续居住。其实双方子女与对方家长本就也没什么关系。 2.现在这种情况，除非形成了赡养关系，否则一方子女无权继承对方家长遗产，另立遗嘱除外。 3.这要问你们自己啦 4.这要看二老何时结的婚，新《婚姻法》中规定，在新法实施后结婚的，各自的婚前财产无需公证即认定为个人财产，其所有权不随婚姻关系的延续而改变。所以在“新法”背景下分割“夫妻共有财产”时，已经不是指“夫妻财产总和”那么简单了。 进行法定遗产继承时，先分割“夫妻共有财产”，妻子一半、丈夫一半，丈夫的一半再由丈夫的法定继承人依次继承，第一顺位继承人即为：妻子，亲生子女。 原问题：《老年人再婚，一方死亡后，遗产继承权在配偶、亲生子女、非亲生子女中是怎么规定的？》回复于 2022-11-24 16:41:58
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请问新民典法里规定外孙女有继承权吗？
你好！可以点我头像，进行专业的一对一法律咨询（有问必答）你好，请问劳动法对旷工是怎样规定的
展开全部一、对员工旷工的处分1.《劳动法》的规定是：第二十五条 劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：（二）严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；2. 国务院《企业职工奖惩条例》的规定是：第十八条 职工无正当理由经常旷工，经批劳动法是怎样规定的
劳动法规定:1、劳动者每天工作时间不超过8小时，每周不超过44小时；2、每周至少休息1日；3、因生产经营需要协商可延长工作时间每日不超过1小时，因特殊原因不得超过3小时，每周不得超过36小时；4、延长工作时间的，支付不低于工资的150%的工您好！请问新劳动法对癌症患者的医疗期是如何规定的，
与什么病无关，只与劳动者的总工龄和在现单位的工龄有关。 《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》 第一条 为了保障企业职工在患病或非因工负伤期间的合法权益，根据《中华人民共和国劳动法》第二十六、二十九条规定，制定本规定。 第二条 医疗相关法律热点
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不怎么专业，问话方式不对，不怎么好沟通
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崔律师思路清楚，回答直接
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很专业，解答很清楚，很认真，很满意
2024-04-20 16:46:50
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