女性做不到锈钢餐厨抛光十年有余!现在少货公司以达到退休年龄(没有享受社保待遇)的人员强行办理离职手续。怎么办!
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劳资纠纷:公司未按入厂时间缴纳养老保险,导致职工达到法定退休年龄,享受不到养到保险待遇
郑小凤于2001年3月17日到无锡新伟公司工作,2012年4月18日年满50周岁,达到法定退休年龄后,仍继续在公司工作,在职期间未参加社会保险。2016年6月,公司以口头方式辞退郑小凤,通知其于2016年7月1日前离职。郑小凤认为其与201公司没有交社保我可以强行离职吗
可以以公司未交社保为由提出离职到了退休年龄,没有办理退休手续,出工伤
你好,需要委托律师的话可以联系我,17721515389达到法定退休年龄社保没缴纳够15年,这种情况离职原因算什么
实施《中华人民共和国社会保险法》若干规定中华人民共和国人力资源和社会保障部令第13号第二条 参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时,累计缴费不足十五年的,可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的,可以龙岩现在女性灵活就业人员退休年龄是多少
如果是干部人般是55岁,如果是一般职工是50岁,到了法定退休年龄就应当退休,如果的确属于企业骨干,可以退休后进行返聘,但此时与企业形成劳务关系,而非劳动关系。具体如下:女职工退休年龄按如下规定确定:经人事行政主管部门审批录用为干部的女职工,相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了