药店没有底薪合法吗
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我在药店上班,药店亏盈利,往我工资扣,这合法吗?
昏,这是绝对违反的,任务是属于绩效考核的一种,而任务在当初合同的签订时,并不被列入,所以,按理来说,是违反劳动法的。但作为公司的变通,他把任务与工资挂钩,是为了促进公司的效益,因此,违反是肯定的,但相对来说,也只能说公司这样做,也是没错。相关法律热点
热心律师
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了