你好,我在南区上了半年班每次发工资公司都不交税
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上了六天班自己辞职公司没发工资
应该办理离职手续,才能拿到工资。在员工依法办理离职还交接手续后,用人单位必须为出具解除劳动合同证明(即离职证明),同时劳动者的工资、押金和经济补偿是必须结清和退还。用人单位不得随意扣减或者拖欠不退,当事人可以在办理离职手续时要求结清。否则可没签合同 上了一个星期班 不发工资
即使没有签订劳动合同,但只要建立了劳动关系,即可以适用劳动合同法、劳动法。按照法律规定,用人单位有义务支付劳动者工资,所以,你上了多少天的班就应该可以拿多少天的工资。 原问题:《在新公司上了一个星期的班,没有签劳动合同,现在想离职,可以拿到上了六天班 老板不发工资
劳动者只上了4天班,老板不发工资,劳动者可以到用人单位所在地的劳动监察部门进行投诉,也可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,维护合法权益。 《劳动合同法》 第七十七条 劳动者合法权益受到侵害的,有权要求有关部门依法处理,可是我在公司上了半个月多的班了
首先,根据劳动合同法的相关规定,在不给用人单位造成损失的前提下,劳动者基本上可以随时走人,甚至不用打招呼走人,而不用支付任何赔偿或补偿。当然,注意前提是不给用人单位造成损失,如果因为你的离开造成损失了,你要承担赔偿责任。其次,劳动者到用人单相关法律热点
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回答并不详细,并且后续的问题并没有回答就结束了,对咨询结果不满意。
2025-01-20 03:47:12
来自用户 cyz评价了 -
态度很好,但是只回答了几个问题后面很关心的问题中午问了,到现在也没给予回答。唉!!无语了😫
2025-01-17 20:49:42
来自用户 @橙熟iの柚稚i评价了 -
不怎么专业,问话方式不对,不怎么好沟通
2024-04-27 13:36:36
来自用户 如果有来生评价了